ΣΩΜΑΤΕΙΟ
ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΜΕΤΑΛΛΩΡΥΧΩΝ ΛΑΡΚΟ
“ Ο ΑΓΙΟΣ
ΙΩΑΝΝΗΣ”
Έδρα
: Νέο
Κόκκινο
Θήβας
Τηλ
: 22680.31521
Fax
: 22680.31593
Αρ
.πρωτ 97
Νέο
Κόκκινο
2/12/2013
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
– ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ
Το
Δ.Σ του
Σωματείου σε συνεδρίαση που
πραγματοποίησε την Παρασκευή
29/11/2013 για τα παρακάτω θέματα
αποφάσισε ΟΜΟΦΩΝΑ να
προκηρύξει 4ωρες σπαστές στάσεις
εργασίας ανά βάρδια την
Τρίτη 10/12/2013.
Την
Τρίτη 10/12/2013 θα πραγματοποιηθεί
Γενική Συνέλευση και
ώρα 11:00 π.μ έως 13:00 μ.μ
στην αίθουσα του κινηματογράφου
με θέματα:
1.
Πορεία της Εταιρίας.
2.
Εργοτάξιο Τσούκας.
3.
Άρβυλα , φόρμες, γάλατα.
4.
Φοιτητικό επίδομα.
5.
Υγιεινής &
Ασφάλειας.
Για
τα παραπάνω θέματα το
Δ.Σ αποφάσισε να καταγγείλει
την Διοίκηση της εταιρίας
και τον Οικονομικό Διευθυντή
κύριο Κοντογιάννη.
Εργοτάξιο
Τσούκας: Τον
Απρίλιο είχε πραγματοποιηθεί
συνάντηση με τον Πρόεδρο
της Εταιρίας και τον κύριο
Αποστολόπουλο. Τους ενημερώσαμε
για όλα τα σοβαρά προβλήματα
του Μεταλλείου μας και
ιδιαίτερα για την εξόρυξη
παραγωγής.
Τους
εξηγήσαμε ότι κάποιες
ενέργειες έπρεπε να έχουν
γίνει ήδη από πριν , γιατί
αν συνεχίσουμε έτσι θα
μείνουμε εκτός ετήσιας
παραγωγικής διαδικασίας για
πρώτη φορά στη ιστορία
του Μεταλλείου μας.
Ο
Πρόεδρος από την μεριά
του μας καθησύχασε και
μας είπε ότι θα γίνει
ότι είναι δυνατόν για να
λυθούν τα προβλήματα μας.
Ο
κύριος Αποστολόπουλος μας
είχε διαβεβαίωση ότι το
εργοτάξιο θα ξεκινήσει την
λειτουργία του στις αρχές
Ιουνίου με μηχανήματα της
Εταιρίας.
Συναδέλφισσες
& Συνάδελφοι,
Δυστυχώς
μέχρι σήμερα δεν έχουμε
δει να γίνεται απολύτως
τίποτα στο χώρο του
Μεταλλείου μας και γενικότερα
στα Μεταλλεία.
Δυστυχώς
το εργοτάξιο της Τσούκας
είναι εκτός παραγωγικής
διαδικασίας 7 ΜΗΝΕΣ και
έχουνε χαθεί χιλιάδες τόνοι σε
μετάλλευμα, νικέλιο αλλά και σε
εκατομμύρια ευρώ.
Αν
και σας είχαμε επισημάνει
ότι έπρεπε να παραμείνει
ο εργολάβος μέχρι να
γίνει η επένδυση των
μηχανημάτων.
Έχουμε
αρχίσει να ανησυχούμε
ιδιαίτερα για τον τρόπο
λειτουργίας της Διοίκησης .
Αν
συνεχιστεί η αδιαφορία σας
και η μη λήψη αποφάσεων
για το Μεταλλείο μας,
δυστυχώς οδηγείτε με
μαθηματική ακρίβεια τα
Μεταλλεία και την εταιρία
στο κλείσιμο.
Ας
σταματήσουν τα παπαγαλάκια
με τους παχυλούς μισθούς να
σας προτείνουν την αγορά
μεταλλεύματος από την
ΤΟΥΡΚΙΑ και ας ασχοληθούν
με τα δικά μας κοιτάσματα
που είναι τα μόνα
ενδεδειγμένα και κατάλληλα
για την καλή λειτουργία
του εργοστασίου.
Κύριε
Πρόεδρε πρέπει να ξεκινήσει
άμεσα η λειτουργία της
ΤΣΟΥΚΑΣ.
Φοιτητικό
επίδομα: Δίνονταν
στα παιδιά των
εργαζομένων από τον ΙΔΡΥΤΗ
ΜΠΟΔΟΣΑΚΗ
ως επιβράβευση για τις
σπουδές τους και εσείς
το καταργείτε.
Από
τα χρήματα αυτά θα κάνετε
την οικονομία της
εταιρίας;;;;;;;;;;;
Και
όχι από τα παραπάνω που
χαθήκανε;;;;;;;;;;;;;;;
Ποιος
έχει ευθύνη για αυτά;;;;;;;;;;;;
Όχι
οι εργαζόμενοι.
Άρβυλα
: Η
επιτροπή μετά από σχολαστικό
έλεγχο που πραγματοποίησε και
παράπονα που είχε από
συναδέλφους για τις προηγούμενες
χορηγήσεις ότι τα άρβυλα
δεν ήτανε καλά, πρότεινε στον
πρόεδρο της επιτροπής ότι το
καλύτερο υπήρχε. Για την
ασφάλεια των εργαζομένων ένα
από τα τέσσερα ζευγάρια.
Ο
Οικονομικός Διευθυντής κύριος
Κοντογιάννης πρότεινε στον
Πρόεδρο της εταιρίας φθηνότερα
άρβυλα θέλοντας να κάνει
οικονομία στην εταιρία.
Αν
θέλει ο κύριος Κοντογιάννης
με τον τρόπο αυτό
να κάνει μείωση δαπανών
στην εταιρία ας ξεκινήσει
πρώτα από τον μισθό του
να δείξει το καλό παράδειγμα
και εμείς θα τον
ακολουθήσουμε.
Συνάδελφοι
ξέρετε για τι ποσό
μιλάμε;; για 4.000 ΕΥΡΩ και για
τις δύο χορηγήσεις που
μας οφείλουν.
Δηλαδή
ένας μισθός δικός του.
Τότε
καταργήστε τις επιτροπές.
Ένα
μεγάλο ΜΠΡΑΒΟ στον κύριο
Κοντογιάννη.
Φόρμες:
θα τις
παραλάβουμε σε ΔΥΟ Μήνες.
Το
ξέρετε κύριε Κοντογιάννη
ότι η επιτροπή επέλεξε την
φθηνότερη φόρμα;; αυτή μας
έκανε αυτή επιλέξαμε χωρίς
να ρωτήσουμε αν είναι
φθηνότερη η ακριβότερη.
Επίσης
θέλουμε να υπενθυμίσουμε
στον μηχανικό κύριο
Παπαγεωργίου που είναι
υπεύθυνος για τα άρβυλα
και τις φόρμες ότι πρέπει
να δίνονται στην
ώρα τους .
Υγιεινής
&
Ασφάλειας: Όταν διαπιστώνονται
βαθμίδες επικίνδυνες, μηχανήματα
με φθαρμένα ελαστικά, χωρίς
φρένα θα ακινητοποιούνται.
Δεν
θα γίνεται οποιαδήποτε
εργασία στο χώρο του
τριβείου εν λειτουργία, και
αν ο χειριστής δεν έχει
οπτική επαφή με τον
εργαζόμενο.
Το
έχουμε επισημάνει για
πολλοστή φορά ότι πρέπει
να τοποθετεί η γερανογέφυρα
στο κεντρικό Συνεργείο για
την ασφάλεια των εργαζομένων.
Οι
στάσεις
εργασίας
θα
πραγματοποιηθούν
ως
εξής
:
Τρίτη
10.12.2013
Α΄ Βάρδια
από 07:00
έως
09:00
& 11:00 έως
13:00
Β΄
Βάρδια από 15:00
έως
17:00
& 19:00 έως
21:00
Γ΄
Βάρδια από 02:00
έως
06:00
Για
το Δ.Σ.
Ο
ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο
Γ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
Φουρτάκας
Ιωάννης Γώγολος
Γεώργιος
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου